برنامج التدريب الاحترافي للموظفين

الوصف

يهدف التدريب الاحترافي للموظفين إلى تقديم دورات تدريبية نوعية في المجالات الرقمية الواعدة لتطوير وإعادة توجيه المهارات الرقمية للفئات المستهدفة في مسارات تدريبية تشمل التقنيات الحديثة والناشئة بالإضافة إلى التقنيات التقليدية والداعمة والخدمات التقنية الاحترافية، وذلك بالتعاون مع شركاء تدريب ضمن مبادرة مهارات المستقبل.
 
ويتضمن التدريب دورات نوعية مكثفة وشهادات مهنية احترافية في مجالات رقمية متنوعة.

مجالات التدريب الاحترافي

المؤهلات وشروط التقديم
• سعودي الجنسية
• على رأس العمل في أحد الوظائف التقنية أو الرقمية
• دبلوم فأعلى
• موافقة جهة العمل للتفرغ للدورة التدريبية.
• اجتياز المقابلة الشخصية والتقييم المرتبط بالدورة، لضمان موائمة احتياج المتدرب مع أهداف الدورة التدريبية.
• الالتزام بمتطلبات اجتياز الدورة التدريبية.

المسارات الوظيفية
    • أمن المعلومات
    • الأمن السيبراني
    • إنترنت الأشياء
    • البنية التحتية
    • الحوسبة الكمية
    • الدعم الفني
    • الذكاء الإصطناعي
    • تحليل البيانات
    • تقنيات البلوكشين
    • خدمات احترافية
    • التحول الرقمي
    • إدارة المشاريع
    • إدارة النظم وقواعد البيانات
    • ادارة قواعد البيانات ORACLE
    • ادارة قواعد البيانات SQL
    • جودة البرمجيات
    • إدارة جودة النظم
    • الاستجابة , التحقيقات وتحليل المخاطر الأمنية
    • التسويق الالكتروني
    • التصميم والتطوير
    • التنفيذ، التشغيل والصيانة
    • الحوسبة السحابية
    • تحليل الأعمال
    • تحليل نظم
    • تصميم البنية المؤسسية
    • تصميم وتطوير التطبيقات
    • دعم التشغيل
    • علم البيانات
    • هندسة أمن المعلومات
    • هندسة الأنظمة المدمجة
    • هندسة البيانات
    • واجهة وتجربة المستخدم

الدورات التدريبية

عرض الكل

التدريب التعاوني

لا يوجد أي تدريب تعاوني حالياً مرتبط بهذا المجال.